EXCLUSIVO-ATUALIZAÇÃO 1-Citadel acusa funcionários salto de roubar segredos Por Dan Herbert Lash e Wilchins n "> (Reuters) - Cidadela, um dos maiores gerente de fundos de hedge do mundo, acusou funcionários de uma empresa de comércio rival Chicago de alta freqüência de roubar seus programas comerciais. Ele disse em uma petição judicial que pelo menos um de seus ex-funcionários roubou algoritmos de negociação e trouxe-os para saltar Trading, uma empresa que emprega 325 pessoas em Chicago, Londres e Cingapura. Citadel de Ken Griffin está usando uma estratégia legal incomum para tentar recolher informações de Jump - ele está peticionando um tribunal do estado de Illinois para documentos antes de uma ação judicial, um movimento que é legal nesse estado. Ir Negociação disse em um movimento para demitir final do mês passado que o pedido do fundo de hedge é frívolo e um esforço para ganhar informações sobre a concorrência através dos tribunais. "Petição do Citadel não tem mérito algum. Ir pretende defender-se contra a moção de forma agressiva", disse Tessa Wendling, conselheiro geral da Jump, em um comunicado enviado por email à Reuters. Um porta-voz da Cidadela, que tem cerca de US $ 12 bilhões em ativos líquidos, se recusou a comentar. Os esforços da Citadel para aprender informações antes mesmo de entrar com um processo refletem o quão zelosamente alguns fundos de hedge e empresas de Wall Street vai lutar para proteger seus códigos de negociação, que se tornaram uma fonte maior de receita nos últimos anos. Em 2009, Citadel entrou com uma ação acusando o ex-trader sênior Mikhail Malyshev e dois outros ex-empregados de violar as cláusulas de não concorrência em iniciar sua própria empresa, Teza Technologies. O grupo de Malyshev na Cidadela usado algoritmos de negociação para explorar pequenas mispricings do mercado. De acordo com a petição do Citadel, cerca de 10 funcionários da mesma área, grupo de negociação tática da Cidadela, mudaram-se para saltar de negociação desde 2005. Durante esse tempo, algumas das estratégias utilizadas por grupo de negociação tática da Cidadela tornaram-se menos rentável. De acordo com a petição do gestor do fundo, as estratégias estão se comportando de uma forma coerente com a sua tendo sido copiado por rivais. Citadel está procurando Ir para entregar os documentos de estratégia e de pessoal, registros, comerciais e de código-fonte. Citadel também quer tomar depoimentos de seus ex-empregados que estão agora no Jump. O gerente de fundo de hedge não está acusando seus ex-empregados de violar os acordos de não concorrência, mas não acredita que os funcionários podem ter violado acordos de não divulgação. Poços petição fundador do Citadel e Chief Executive Griffin, administrador de fundos notoriamente difícil, contra Bill e Paul Gurinas DiSomma, dois antigos comerciantes de assoalho em poços de futuros de Chicago que construíram Salto em uma das maiores empresas norte-americanas de negociação próprias. Em sua apresentação de resposta, Ir disse que Citadel tinha nenhuma evidência de que os algoritmos tornou-se menos rentável por causa de qualquer das ações de salto. Ele disse que qualquer uma das centenas de outras empresas de negociação algorítmica poderia ser a culpa. "A petição não é nada mais do que uma tentativa transparente por Citadel para obter uma vantagem competitiva por meio de acesso a estratégias de negociação próprias e confidenciais de salto", disse o movimento de Jump. Na ação de 2009, Citadel sucesso ganhou uma liminar impedindo Malyshev e seus dois colegas de trabalhar em Teza Technologies através de Novembro de 2009. (Reportagem de Dan Herbert Lash e Wilchins; Reportagem adicional de Matthew Goldstein, Edição de Tim Dobbyn)
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